אלנקווה ושות' - משרד עורכי הדין, נוסד ע"י עורך הדין ליאור אלנקווה. עורכי הדין הינם בעלי ידע וניסיון במתן ייעוץ וליווי משפטי לעובדים ומעסיקים, וייצוגם בבתי הדין לעבודה ובהליכים השונים שבתחום משפט העבודה. משרדנו מעניק שירותים משפטיים לעובדים ומעסיקים בתחום דיני עבודה ובכלל זה: תביעות להכרה ביחסי עובד ומעביד, זכויות סוציאליות, זכויות וחובות עובדים ומעסיקים מכוח הסכמים קיבוציים או צווי הרחבה, דיני פנסיה, חוזי עבודה והסכמי פרישה, העסקת עובדים זרים, עבודת נשים, שוויון הזדמנויות בעבודה, שוויון זכויות לאנשים עם מוגבלות ועוד. המשרד מאופיין במתן שירות יסודי, אמין ומקצועי, ולקוחותיו זוכים לשירות אישי מעורכי הדין. קרא עוד
ליווי אישי
מקצועיות
לקוחות מרוצים
לקוחות רבים מרוצים
ידע רב בתחום
יועצים בכירים
יסודיות
ההמלצה לעובד שמעוניין להתפטר בדין מפוטר מעבודתו ולקבל פיצויים היא לפנות לעו"ד מנוסה העוסק בדיני עבודה כדי שייבחן את זכאותו לפיצויי פיטורים בהתאם לחריגים ויעניק לו ליווי, ייעוץ והדרכה לפי הצורך בעת ההתפטרות כדי למקסם את זכאותו לפיצויי פיטורים בסיום העסקתו
בעת סיום ההתקשרות בין עובד לבין מעסיק, שני הצדדים מחויבים למלא אחר דרישות שנקבעו בחוק ובפסיקת בתי הדין לעבודה. כיצד ליווי משפטי מקצועי של עורך דין מנוסה ומיומן יסייע לעובד או למעסיק להגן על הזכויות בעת סיום ההעסקה?
התקשרות אותנטית של מעסיק עם פרילנסר מעניקה לשני הצדדים יתרונות משמעותיים, אך כאשר מדובר בהתקשרות פיקטיבית היא עלולה להוות מקור להתנערות מיחסי עבודה, ניצול ושלילת זכויות סוציאליות. כיצד ניתן לקבוע האם אכן קיימים בין הצדדים יחסי עובד - מעסיק?
דיני עבודה עוסקים במערכת הזכויות והחובות של עובדים ומעסיקים מכוח חוקים, הסכמים קיבוציים, הסכמי עבודה אישיים, פסקי דין של בתי הדין לעבודה ובג"צ. כך תמצו את זכויותיכם במקום העבודה
זכויותיהם של אנשים עם מוגבלות בתעסוקה
הדין המסדיר את מעמדם וזכויותיהם של אנשים עם מוגבלות בתחומי החיים השונים, הינו חוק שוויון זכויות לאנשים עם מוגבלות
הכללת זכויות סוציאליות בשכר העבודה
הוראות שונות במשפט העבודה המגן קובעות, כי לא ניתן לכלול זכויות סוציאליות שונות בשכר העבודה ומכיוון שמדובר בהוראות קוגנטיות
פיצוי הלנת שכר ופיצוי הלנת פיצויי פיטורים
חוק הגנת השכר, תשי"ח - 1958 (להלן: "החוק") הוא אשר מגדיר מהו שכר מולן ופיצויי פיטורים מולנים ואשר קובע פיצוי בגין הלנת שכר ופיצוי בגין הלנת פיצויי פיטורים.
זכויות וחובת בסיום עבודה
אחת השאלות העולות בקרב עובדים ומעסיקים בסיום עבודתו של העובד הינה: "מהן הזכויות והחובות החלות עלי בסיום העבודה?"
ובכן, בסיום עבודתו של העובד
תיקון 24 לחוק הגנת השכר
בחודש פברואר 2009, נכנס לתוקפו תיקון מספר 24 (להלן: "תיקון 24" או "התיקון") לחוק הגנת השכר, תשי"ח - 1958
מניעת הטרדה מינית במקום העבודה
החוק למניעת הטרדה מינית, תשנ"ח - 1998 (להלן: "החוק") הוא הדין אשר אוסר, בין היתר, על הטרדה מינית במקום העבודה.
דמי חגים
צו הרחבה - הסכם מסגרת, לפי חוק הסכמים הקיבוציים, התשי"ז – 1957, הוא אשר קובע את זכאות העובדים לדמי חגים.
חוק הודעה לעובד
חוק הודעה לעובד (תנאי עבודה), התשס"ב- 2002 (להלן: "החוק" ; "חוק הודעה לעובד") קובע, כי על מעביד לתת לעובדו
הכנת הסכמי עבודה, ייעוץ לפני פיטורים (שימוע וכיוצ"ב), ייצוג בבית הדין לעבודה, ייעוץ וליווי שוטף
הכרה ביחסי עובד-מעסיק, אי הפקדות לפנסיה, פיצויי פיטורים, ייעוץ לפני התפטרות ובדיקת גמר חשבון בסיום העסקה, שעות נוספות, עמלות מכירה - חלק מהשכר הקובע, זכויות עובדים בפירוק - תביעה חוב לביטוח הלאומי
הכרה ביחסי עובד-מעסיק, אי הפקדות לפנסיה, פיצויי פיטורים, ייעוץ לפני התפטרות ובדיקת גמר חשבון בסיום העסקה, שעות נוספות, עמלות מכירה - חלק מהשכר הקובע, זכויות עובדים בפירוק - תביעה חוב לביטוח הלאומי
הכנת הסכמי עבודה, ייעוץ לפני פיטורים (שימוע וכיוצ"ב), ייצוג בבית הדין לעבודה, ייעוץ וליווי שוטף
ייצוג מעסיקים
ייצוג בבתי הדין האזוריים לעבודה, בערעורים בפני בית הדין הארצי לעבודה ובהליכי גישור, הכנת הסכמי עבודה, ייעוץ לפני פיטורים, ליווי בהליכי שימוע, מתן ייעוץ וליווי שוטף, טיפול בתביעות לשלילת פיצויי פיטורים, הגשת בקשות לממונה על עבודת נשים, ניהול מו"מ והכנת הסכמי פשרה.
ייצוג עובדים
ייצוג בבתי הדין האזוריים לעבודה, בערעורים בפני בית הדין הארצי לעבודה ובהליכי גישור, טיפול בתביעות הכרה ביחסי עובד-מעסיק, ליווי במקרים של התפטרות בדין מפוטר לצורך קבלת פיצויי פיטורים, טיפול בדרישות ותביעות בגין אי תשלום זכויות סוציאליות לרבות אי הפקדות לקרן הפנסיה, אי תשלום פיצויי פיטורים, שעות נוספות, דמי הבראה, פדיון חופשה וכיוצ"ב.
ייצוג מעסיקים
ייצוג בבתי הדין האזוריים לעבודה, בערעורים בפני בית הדין הארצי לעבודה ובהליכי גישור, הכנת הסכמי עבודה, ייעוץ לפני פיטורים, ליווי בהליכי שימוע, מתן ייעוץ וליווי שוטף, טיפול בתביעות לשלילת פיצויי פיטורים, הגשת בקשות לממונה על עבודת נשים, ניהול מו"מ והכנת הסכמי פשרה.
ייצוג עובדים
ייצוג בבתי הדין האזוריים לעבודה, בערעורים בפני בית הדין הארצי לעבודה ובהליכי גישור, טיפול בתביעות הכרה ביחסי עובד-מעסיק, ליווי במקרים של התפטרות בדין מפוטר לצורך קבלת פיצויי פיטורים, טיפול בדרישות ותביעות בגין אי תשלום זכויות סוציאליות לרבות אי הפקדות לקרן הפנסיה, אי תשלום פיצויי פיטורים, שעות נוספות, דמי הבראה, פדיון חופשה וכיוצ"ב.
ליאור היה נגיש לכל אורכו של התהליך ותמיד היה זמין עבורי.
חשוב לי להמליץ בחום על עורך הדין ליאור אלנקווה למי שמחפש שקט נפשי וליווי צמוד
מיקצוען שמבין את החוק והעניין ברמה הגבוה ביותר!!
★★★★★
הגעתי לליאור דרך המלצה של חבר קרוב - וכמה אני שמח על ההמלצה הזו! אימי נתקלה בבעיה לא נדירה של עובדת שמנסה למשוך עוד כספי פיצויים לאחר פטירה של אבי. ליאור עזר מאוד מהרגע הראשון, היה זמין בכל רגע והסביר את המהלך הצפוי כולל מה כנראה יהיה סכום הפצוי הסופי. כיף תמיד לראות אנשים אמינים ואנושיים בעיקר בתחומים רגישים אלו.
★★★★★
ממליצה בחום על המשרד אלנקווה ושות׳.
ליאור, עורך דיני שעזר לי להבין יותר את דיני הדברים שהגשתי לו. הוא ייעץ, עזר ותמך בסבלנות רבה והיה זמין לי בכל זמן שהתאפשר לי לשוחח איתו. הוא איש קשוב ומסור לעבודתו, אמין ומקנה תחושת ביטחון רבה. זו לא הפעם הראשונה שפניתי אליו ובמידה ואצטרך בעתיד אפנה אליו שוב, בבטחה.
★★★★★
לא כל יום נתקלים באדם כזה מקצועי בתחומו בעל תודעת שירות ברמה הגבוהה ביותר. ליאור היה נעים, נגיש וקשוב לאורך כל התהליך והיה זמין לכל שאלה ושיחה. ממליץ בחום לכל מי שחשוב לו שקט נפשי וליווי משפטי בסטנדרטים הכי גבוהים שיש.
★★★★★
מעולם לא היתה לי חוויה כל כך מרגיעה אצל עורך דין. הרגשתי כל כך בטוחה, כל כך נראית, כל כך בגובה העיניים. ביחד עם מקצועיות וידע והכוונה כה מדוייקת. אני מרגישה שיש לי כתובת, שיש לי מקום שאני יודעת ששם אני אקבל שירות מעולה שיגן עלי. המון תודה.
★★★★★
עורך דין ליאור אלנקווה הוא אדם הגון, ישר ונעים!
הכווין אותי בכל שלב עם המון אכפתיות וסובלנות.
ממליצה מאוד!
★★★★★
ליאור היה מאוד מקצועי ואדיב. נתן שירות מעולה, היה אכפתי ובאמת ניסה להבין את המורכבות הדברים ולתת פתרונות יצירתיים.
ממליץ בחום ❤️
★★★★★